Bienvenido a Rankia,
En las comunidades de bienes, la responsabilidad de los comuneros es ilimitada y personal por las deudas de la Comunidad de Bienes en el caso en que los bienes de ésta no son suficientes. Puedes verlo con más detalle en el artículo 393 del Código Civil.
Un saludo.
Buenas tardes,
El FOGASA es un organismo público que trata de garantizar la percepción de salarios e indemnizaciones por parte del trabajador. Tal como dice la normativa, en el caso de indemnización por despido;
Abono a los/las trabajadores/as de las indemnizaciones reconocidas como consecuencia de sentencia, auto, acto de conciliación judicial o resolución administrativa a favor de los trabajadores a causa de despido o extinción de los contratos conforme a los art. 50,51 y 52 del Estatuto de los Trabajadores, y artículo 64 de la ley 22/2003, de 9 de julio, Ley Concursal, así como las indemnizaciones por extinción de contratos temporales o de duración determinada en los casos que legalmente procedan. En todos los casos con el límite de una anualidad, sin que el salario diario, base de cálculo, pueda exceder del doble del salario mínimo interprofesional, incluyendo la parte proporcional de las pagas extraordinarias.
El importe de la indemnización, a los solos efectos de abono por el Fondo de Garantía Salarial para los casos de despido o extinción de los contratos por voluntad del trabajador/a mediando causa justa, se calculará sobre la base de treinta días por año de servicio.
Creo que es necesario que el despido sea improcedente. Un saludo.
Con la actual situación de crisis económica y el mundo digital en el que nos encontramos (sí, ya nos encontramos, aunque algunos aún no lo hayan aceptado), creo que ante este escenario una de las mejores ideas de negocios es el diseño y creación de aplicación para dispositivos móviles, tanto para smartphones como para tablets.
Este es un negocio al que le veo mucho potencial de crecimiento, y muy interesante ¿Qué opináis?
Un saludo.